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干事创业敢担当对照检查整改措施(19条)

时间:2019-10-06    点击: 次    来源:网络    作者:佚名 - 小 + 大

干事创业敢担当对照检查整改措施(19)


()进一步增强干事创业敢担当的责任感使命感

1.要把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想的成果转化“永坐前排”的具体实践。从习近平新时代中国特色社会主义思想、党的方针政策里、从国家战略中找出路、想办法、当第一,把习近平新时代中国特色社会主义思想作为干事创业敢担当的坚强后盾和指路明灯,做别人不敢做的事,把事情永远做在别人前头,保持不甘落后、敢为人先、争先进位的劲头和勇气,尽自己最大的能力,努力去克服一切困难,出色完成每一项工作任务。

2.要立下“居弱图强”的志气。要面对贫困落后的环境、复杂困难的形势、经济发展的风险,树立敢拼、敢抢、敢争的勇气,攻坚克难、实干创业、勇于担当的志气,突破一切束缚务求发展的豪气,勇敢承担起历史赋予的使命和责任,当好地方经济发展、脱贫攻坚、振兴乡村、全面建成小康社会的组织者、推动者、实践者和领路人,在中华民族伟大复兴道路上闯出一片新天地。

3.要亮出“敢于担当”的锐气。进一步增强党员干部政治担当、历史担当和责任担当的意识,持之以恒地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,增强信心,增进自觉,鼓舞斗志,胸怀对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当,保持时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当,肩负守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当,锤炼吃苦耐劳、任劳任怨的“苦干”品格,发扬脚踏实地、务求实效的“实干”精神,掌握开拓创新、善于成事的“巧干”本领,积极投身到各项事业发展中去,干一流工作,创一流业绩。

()牢固树立“奋斗者最幸福、实干者最美丽”的观念

4.做新时代的奋斗者,获得最大幸福。奋斗,是中华民族不屈不挠、生生不息,迎来从站起来、富起来到强起来历史飞跃的重要法宝。新时代的奋斗,就是要不忘初心、牢记使命,继续以逢山开路、遇水架桥的开拓精神,开新局于伟大的社会革命,强体魄于伟大的自我革命,为实现中华民族伟大复兴努力奉献。做新时代的奋斗者,就要克服奢靡之风的侵蚀影响,克服舒适安逸的攀比思想影响,保持党的艰苦奋斗的优良作风不,在自己的工作岗位上兢兢业业、攻坚克难,力争上游、事争一流;就要奋发进取、自强不息,爱国敬业、遵纪守法,为创造更加丰富的物质和精神财富,实现更加美好的生活贡献智慧和力量。这就是一名共产党员的最大幸福。

5.做新时代的实干者,分享最美人生。“空谈误国,实干兴邦”。这是千百年来人们从历史经验教训中总结出来的治国理政的一个重要结论。面对急难险重的任务,棘手的问题,难办的事情,只讲客观理由,不找主观原因,大发怨言,定会一事无成。要彻底根除“以文件落实文件,以会议落实会议”“不怕群众不满意,就怕领导不注意”式的“伪落实”“选择性落实”“花拳绣腿式落实”,铺下身子,若干实干,善啃硬骨头,在关键问题上寻求突破,在短板问题上打开局面。要雷厉风行,久久为功;要“马上就办”“滴水穿石”。一切美好的蓝图都是一招一式干出来的。要不断提高狠抓落实的本领,等不起、慢不得,更坐不来。真正拿出真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲,咬定青山不放松,抓铁有痕、踏石留印,发扬钉钉子精神,把各项工作落到实处、抓出实效,绽放美丽人生最精采。

()要保持英勇无畏、越是艰险越向前的斗争精神

6.要坚持对损害党和国家的言行作坚决的政治斗争。面对西方敌对势力的打压渗透,国内部分亲美亲西方势力和敌视中国特色社会主义制度的反华力量,要敢于亮剑,旗帜鲜明地高举走中国特色社会主义道路的伟大旗帜,唱响走中国特色社会主义道路的最强音,去作针锋相对的斗争,取得斗争的胜利。

7.要坚持面对急难险重作勇往直前的斗争。对改革发展稳定中的艰难险阻、深层矛盾、固化利益和旧观念、旧体制机制的束缚与阻碍,发扬越是越向前的斗争精神,突破藩篱,杀出一条光明大道来,推动各项工作勇往直前,从利用走向胜利,创造人民更加满意的新业绩。

8.要旗帜鲜明地将意识形态领域的斗争进行到底。面对把中国领袖丑化、让中国百姓对政治淡化、让党政干部腐化、让马列主义熔化等意识形态领域的复杂情况,面对有的人与西方一唱一合,与国内外敌对势力沆瀣一气的现象。要永远保持旗帜鲜明、立场坚定。要敢于“亮剑”,勇于站在风口浪尖,关键时刻不失语、重大问题不缺位,做政治原则问题的“强硬派”。对任何歪曲、否定党的历史的言论,任何传播政治谣言、妄议中央大政方针的行为,都要挺身而出,理直气壮地予以批驳,绝不能“爱惜羽毛”、态度摇摆;对任何哲学社会科学类论坛、讲座,都要防止错误观点、争议人物出现,绝不留任何商量余地、迂回空间;对任何导向错误、内容低俗的文艺节目和出版物,都要坚决叫停,绝不能只顾经济效益不顾社会效益;对互联网空间任何反动言论、噪音杂音,都要盯住盯死、坚决斗争,绝不能以牺牲国家意识形态安全为代价,纵容所谓的“网络自由”。要树立“大宣传”工作理念,形成全党动手、多线推动、密切协作的工作合力,善打“整体战”,能出“组合拳”,会奏“交响乐”,确保意识形态领域的斗争永远胜利。

9.要开展积极健康的思想斗争。面对党内搞任人唯亲、排斥异己,搞团团伙伙、拉帮结派,搞匿名诬告、制造谣言,搞收买人心、拉动选票,搞封官许愿、弹冠相庆,搞自行其是、阳奉阴违,搞尾大不掉、妄议中央等现象,面对违反政治纪律和组织纪律、搞“四风”、搞“形象工程”“政绩工程”、侵害群众利益等问题,面对错误思潮、歪风邪气、杂音噪音等消极现象,要敢于亮明党员或党员干部的第一身份,坚持原则,分清是非、辨别真假,坚持真理、修正错误,坚决抵制,大胆批评,敢于向一切损害党和人民利益的思想和行为“亮剑”,自觉把党性修养正一正、把党员义务理一理、把党纪国法紧一紧,对思想之尘、作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。

10.要深入推进腐败斗争。面对把个人的利害得失看得高于一切,多栽花、少栽刺,不讲是非、只讲世故,自私自利、损人利己,明哲保身,唯恐得罪人,置危害党的事业、损害群众利益于不顾,让腐败分子漏网等存在的各种问题,要正确认识形势,坚定立场方向,坚持“零容忍”立场不动摇,落实党委主体责任,构建纪律监督、监察监督、派驻监督、巡视监督“四个全覆盖”的权力监督格局,健全统一决策、一体运行的执纪执法工作机制,完善反腐败长效机制,构建不敢腐的惩戒机制、不能腐的约束机制、不想腐的自律机制,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。

11.要敢于运用批评与自我批评的斗争武器。在民主生活会上、组织生活会上、党小组会上,要善于拿起党内这个批评与自我批评的有效斗争武器,去纠正自己的错误,指出同志的不足。要坚决克服当老好人、讲一团和气的不良习惯;克服对问题当面不说、背后说,平时不说、关键时候乱说的不良做法;克服对同志不关心、不爱护、不帮助,内心阴暗,看不得他人进步,喜欢窃喜他人的犯错,希望自己能从他人的错误中得到一些进步的机会,牺牲他人,保全自己的阴暗心态。要通过开展有效地批评与自我批评,凝聚推动经济社会高质量发展的强大合力。

()大力发扬钉钉子精神抓落实

12.要扎扎实实搞调研。坚持做到不搞景点式调研,不搞被调研,不走地方的安排路线,不按地方设计的规定调研动作询问问,不看地方指定的典型单位、重点工程。主动自选到发展慢、工作有困难、群众反映问题强烈、风险点多、有污染、脱贫难等乡镇、社区、村及单位去深入调研,掌握真实的第一手资料。

13.要深入贯彻落实到位。在推动工作、落实责任时,坚决纠正签了“责任状”就等于落实了工作的错误做法,这种将责任下移,当甩手掌柜,影响了落实效果,带来了很大意见。坚决纠正统计一年到头层层开了多少会、发了多少文,就等于解决了多少实际问题错误做法。坚决纠正工作开局热闹、持续困难,雷声大雨点小的有头无尾,不能善始善终的错误做法。总之,要纠正一切不实的做法,毫无水分抓落实,扎扎实实抓落实,实打实地落实出成效来。

14.要坚决根除“文山会海”。要彻底纠正以文件落实文件、会议落实会议的不良现象,根绝下级单位机械照搬照抄上级的文件,搞“上下一样粗”,不结合实际出台方案、制定措施等形式主义做法,真正把上级的决策部署贯彻落实到位,落实出成效来。

15.要大力发扬严实作风干事业。按照习近平总书记提出的“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”的“三严三实”要求,像“钉钉子”那样,坚持下去,长久落实,推进工作,按工作时间节点完成工作任务。

()建立新时代干事创业敢担当的工作机制

16.要建立干事创业敢担当的激励关爱机制。一要大力教育引导干部担当作为、干事创业。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑,坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,教育引导广大干部不忘初心、牢记使命,满怀激情地投入新时代中国特色社会主义伟大实践。各级领导干部要切实发挥示范表率作用,带头履职尽责,带头担当作为,带头承担责任,一级带着一级干,一级做给一级看,以担当带动担当,以作为促进作为。二要鲜明树立重实干重实绩的用人导向。做到五个坚持,即坚持好干部标准,坚持从对党忠诚的高度看待干部是否担当作为,坚持有为才有位,坚持全面历史辩证地看待干部,坚持优者上、庸者下、劣者汰,使干部能上能下成为常态。三要充分发挥干部考核评价的激励鞭策作用。突出对党中央决策部署贯彻执行情况的考核,体现差异化要求,完善政绩考核,强化考核结果分析运用,加强考核结果反馈,引导干部发扬成绩、改进不足,更好忠于职守、担当奉献。四要满怀热情关心关爱干部。坚持严格管理和关心信任相统一,完善和落实谈心谈话制度,健全干部待遇激励保障制度体系,给基层干部特别是工作在困难艰苦地区和战斗在脱贫攻坚第一线的干部更多理解和支持,让他们安心、安身、安业,更好履职奉献。

17.要建立干事创业敢担当的容错纠错机制。宽容干部在改革创新中的失误错误,把干部在推进改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误错误,同明知故犯的违纪违法行为区分开来;把尚无明确限制的探索性试验中的失误错误,同明令禁止后依然我行我素的违纪违法行为区分开来;把为推动发展的无意过失,同为谋取私利的违纪违法行为区分开来。各级党委(党组)及纪检监察机关、组织部门等相关职能部门,要妥善把握事业为上、实事求是、依纪依法、容纠并举等原则,结合动机态度、客观条件、程序方法、性质程度、后果影响以及挽回损失等情况,对干部的失误错误进行综合分析,对该容的大胆容错,不该容的坚决不容。对给予容错的干部,考核考察要客观评价,选拔任用要公正合理。准确把握政策界限,对违纪违法行为必须严肃查处,防止混淆问题性质、拿容错当“保护伞”,搞纪律“松绑”,确保容错在纪律红线、法律底线内进行。坚持有错必纠、有过必改,对苗头性、倾向性问题早发现早纠正,对失误错误及时采取补救措施,帮助干部汲取教训、改进提高,让他们放下包袱、轻装上阵。严肃查处诬告陷害行为,及时为受到不实反映的干部澄清正名、消除顾虑,引导干部争当改革的促进派、实干家,专心致志为党和人民干事创业、建功立业。

18.要建立干事创业敢担当的培育成长机制。按照建设高素质专业化干部队伍要求,强化能力培训和实践锻炼,提高专业思维和专业素养,涵养干部担当作为的底气和勇气。加强专业知识、专业能力培训,促使广大干部全面提高学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领。注重培养专业作风、专业精神,引导广大干部坚持理论联系实际,干一行爱一行、钻一行精一行、管一行像一行。突出精准化和实效性,围绕贯彻落实新发展理念、推动高质量发展和建设现代化经济体系、推进供给侧结构性改革、打好三大攻坚战等一系列重大战略部署,帮助干部弥补知识弱项、能力短板、经验盲区,全面提高适应新时代、实现新目标、落实新部署的能力。优化干部成长路径,注重在基层一线和困难艰苦地区培养锻炼,让干部在实践中砥砺品质、增长才干。

19.要树立100%干货式的政绩观。一要解决实绩被位次弄“虚”的问题。要克服为了追求名次、进位次,追赶全国、全省发展平均水平,过分追求发展速度,不切实际的人为抬高发展指标,前移排名位次,争取进入先进方阵的弄虚作假做法。克服注重显绩,轻视潜绩,喜欢做些上级和群众看得见、吹糠见米的工作,图表面热闹,图形式好看的不良做法。二要解决实绩被典型弄“漂”的问题。克服急于搞出政绩,拔苗助长造亮点,树典型,出经验,投其所好赢得上级领导的好评与肯定,搞一些“漂流式”政绩,为自己铺平晋升的道路,使典型失去了学习推广的价值,政绩变成了水上浮萍等不良做法。三要解决实绩被奖状弄“浮”的问题。克服热衷于打造领导“可视范围”内的项目工程,而不考虑客观实际,“不怕群众不满意,就怕领导不注意”“奖状一屋子,工作还是老样子”的不育做法;克服花钱买奖状,花钱买政绩,为自己脸上贴金,涂脂抺粉,作风飘浮,工作不实等不良做法。

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